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  • : Se Faire Recruter Autrement
  • : Dans ce temps difficile ou l’emploi se fait rare et la concurrence nombreuse ce blog se veut être un laboratoire d’idées pour ‘SE FAIRE RECRUTER AUTREMENT’. Comment attirer l’attention des recruteurs sur soi? Comment se démarquer des autres candidats? Cependant ce blog s’adresse également aux recruteurs avides de nouvelles pratiques et des candidats innovants, leur avis nous sera très précieux dans le but de définir un code de bonnes pratiques pour ces démarches novatrices.
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  • Gisela BONNAUD Strategic #HR BP Specialist #Recruiting #TalentAcquisition #TalentManagement #Mobility #Career #TLD #D&I #HRIS #Lean #Change #Management #Leadership
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25 janvier 2011 2 25 /01 /janvier /2011 23:19

Nous recrutons ...qui ? Nous recrutons les Talents !

Dans l'émission « On revient vers vous » diffusée sur Cadremploi.fr, David Abiker rencontre souvent une personnalité qui lui confie ses souvenirs d'entretiens d'embauche.

 

Voici une vidéo très intéressante avec Clara Gaymard, Présidente et CEO de General Electric France, l'une des femmes les plus puissantes de France.

 

CG : "On embauche quelqu'un ne pas pour son expertise mais pour son talent... les gens qui ont de la créativité, de l'imagination...."

 


  Source :  Cadremploi. - "On revient vers vous"

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Published by Gisela BONNAUD * - dans Réflexions sur le recrutement
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